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【導語】2020年巴南區南彭街道招聘8人公告現已發布，新公教育整理此次公告內容如下，望各位及時查看。新公教育為報考重慶事業單位考生提供備考資料、輔導用書、真題講義、筆試課程等內容， 歡迎各位考生加入備考QQ群 663261430一起學習！

　　為了進一步加強南彭街道村(社區)干部隊伍建設，補齊配強現有村(社區)班子，結合基層建設實際，經南彭街道辦事處研究決定面向社會公開招(選)聘一批村專職干部。

　　一、巴南區南彭街道招聘原則

　　按照公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持德才兼備的用人標準，采取考試與考核相結合的方式，公開考試，擇優聘用。

　　二、巴南區南彭街道招(選)聘干部名額

　　(一)招聘村專職干部2名，選聘村專職干部2名。

　　(二)招聘本土人才4名。

　　詳見附件1《巴南區南彭街道公招(選)聘職位表》。

　　三、巴南區南彭街道招(選)聘條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍，擁護中華人民共和國憲法，擁護中國共產黨領導和社會主義制度，遵守國家法律法規。

　　(二)政治素質好，品行端正，工作主動，責任心強，具有較強的服務意識，較好的團隊合作精神和協調溝通能力。

　　(三)報考專職干部崗位的年齡45周歲及以下(報考人員的年齡計算時間截止2020年9月23日，即1974年9月22日以后出生)。報考本土人才崗位的年齡35周歲及以下(報考人員的年齡計算時間截止2020年9月23日，即1984年9月22日以后出生)。

　　(四)具有國民教育大專及以上學歷。

　　(五)適應崗位需要的身體條件。

　　(六)能熟練操作電腦辦公軟件。

　　(七)其他條件：報考專職干部的須具有重慶市巴南區戶籍或者居住在巴南區;報考本土人才的須具有重慶市巴南區南彭街道戶籍;報考專職干部選聘崗位的須為南彭街道本土人才(詳見附件1)。

　　(八)有以下情形之一的人員不得報考：曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;刑罰尚未執行完畢或屬于刑事案件被告人、犯罪嫌疑人，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;最高人民法院公布的失信被執行人;國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員;現役軍人;法律規定的不得聘用其他情形的人員。

　　四、巴南區南彭街道報名和資格審查

　　(一)報名方式

　　1.報名時間：2020年9月23日至9月24日(上午9：00—12：00;下午14：00-18:00)。

　　2.報名方式：采取現場報名方式，報名地點：巴南區南彭街道辦事處402辦公室，聯系人：田洪侶，聯系電話：13883697723

　　3.報考人員須持本人身份證、戶口簿、畢業證或學歷證明原件，提供以上證件原件及復印件1份(A4紙)、近期一寸同底免冠登記照片2張，報考有居住地限制崗位的須提供能證明在重慶市巴南區居住的本人、配偶、父母、子女、岳父母、公婆的房產證明及關系證明或居住地派出所出具的居住證明等，填寫附件《巴南區南彭街道公開招聘村專職干部和本土人才報名登記表》方可辦理報名手續。

　　(二)資格審查

　　由南彭街道相關部門對報名人員的基本情況進行資格初審，初審合格者，通知領取準考證。

　　五、巴南區南彭街道考試與考核

　　(一)筆試

　　時間及地點：筆試時間初定為2020年9月26日，具體地點詳見準考證。

　　筆試科目及分值：理論考試采取閉卷的方式進行，考試科目為《綜合知識》，滿分為100分。

　　筆試范圍：公文寫作、時事政治(2020年1月1日至2020年7月31日)。

　　(二)面試

　　面試由南彭街道黨工委、辦事處組織。

　　面試時間及地點：具體時間和地點另行通知。

　　面試比例：按擬招(選)聘職位人數1：2的比例，按筆試總成績從高分到低分依次確定參加面試的人員，若最后一名面試人選筆試成績出現并列的情況，則均進入面試;達不到規定比例的，經街道黨工委、辦事處同意后，可保留該指標或相應減少、取消招聘職位名額。

　　面試方式及分值：采取結構化面試方式，面試滿分為100分，面試成績當場公布，并于當天公布張貼在街道辦事處一樓大廳公示欄。

　　筆試面試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

　　筆試成績、面試人員名單、筆試面試總成績分別在街道辦事處一樓大廳公示欄公布。

　　六、巴南區南彭街道體檢、聯審、考察和公示

　　(一)體檢

　　根據考生總成績從高到低等額確定體檢人員。在確定最后一名體檢人選時，若筆試面試總成績出現并列時，則以學歷高者優先;如學歷層次也相同時，則以面試成績高者優先。

　　體檢在區級以上綜合性醫療衛生機構進行。受檢人對體檢結論有疑議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內書面向南彭街道辦事處提出復檢申請，由南彭街道辦事處指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

　　(二)聯審

　　體檢合格后的擬任人員，報送區委組織部聯審，聯審合格可進入考察環節。

　　(三)考察

　　聯審合格后的擬任人員，經南彭街道黨工委集體研究確定被考察對象，成立考察組，對其思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等進行考察。

　　(四)公示

　　考察合格的擬聘人員，經街道黨工委集體研究確定公示名單，并在一定范圍內公示，公示時間為5天。

　　凡因聯審、體檢、考察、公示不合格以及在公示前考生確認自動放棄資格所出現的缺額，在應聘參考人員中按考試總成績從高分到低分(面試成績不得低于60分)依次遞補。

　　七、聘用

　　經公示無異議或經核實不影響聘用者，確定聘用人員名單和崗位。由街道黨工委印發任職文件，并納入村專職干部或本土人才管理。村專職干部和本土人才實行三個月試用期，試用期滿，經考核合格的，正式錄用為村專職干部或本土人才;試用期內或試用期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的，予以辭退。

　　八、工資福利待遇

　　村專職干部、本土人才在崗期間(含試用期)的工資標準按照區級相關規定執行。

　　九、其他有關事項

　　一是對報名人員所持證件、資料進行嚴格審查，凡應聘人員有偽造、假冒各種證件等弄虛作假行為的，一經查實，取消報名與聘用資格。

　　二是已與區內外其他用人單位簽署了就業協議或聘用(勞動)合同，在辦理聘用手續時，不能提供解約或解聘證明書的，不予錄用;事后發現有上述情況的，解除聘用關系。

　　三是參與考試、考察及聘用工作的有關單位和工作人員，一定要自覺遵守人事工作紀律，自覺接受紀檢、監察部門的監督，嚴禁弄虛作假、徇私舞弊。若有違反規定或弄虛作假者，一經查實取消其聘用資格，并追究當事人及相關責任人的責任。

　　本簡章由南彭街道辦事處負責解釋。

　　附件:

　　1.巴南區南彭街道公招(選)聘職位表

　　2.巴南區南彭街道公開招(選)聘村專職干部和本土人才報名登記表

　　重慶市巴南區人民政府南彭街道辦事處

　　2020年9月22日

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