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【導語】2020興業銀行重慶分行春季招聘公告現已發布，新公教育為廣大考生整理此次公告內容如下，望各位考生及時查看切勿錯過報名時間。新公教育為報考重慶事業單位考生提供備考資料、輔導用書、真題講義、筆試課程等內容，歡迎各位考生加入備考QQ群951111480一起學習！

原標題：興業銀行重慶分行2020春季校園招聘公告

重慶分行是興業銀行在重慶地區的一級分支機構，下轄28家支行，60余個營業網點，1000余名員工，為超過119萬個人客戶和2萬法人客戶提供多層次、寬領域、個性化的優質金融服務,多年來始終保持重慶地區同業領軍者地位。作為興業銀行優秀分行之一，重慶分行始終秉承“以人為本、人才強行”的立行宗旨，堅持創新與發展，重視員工的職業生涯發展，積極提供優質的員工成長成才培訓資源，不斷提高員工薪酬福利及待遇，助推員工通過自身努力和良好工作業績獲得發展與提升，實現公司價值與員工價值的和諧發展。

“興之所向”，竭誠歡迎有理想有追求的青年才俊加盟興業銀行重慶分行，在興業銀行的大舞臺上展示才華獲得發展。

一、招聘對象

境內外高校2020年全日制大學本科及以上學歷應屆畢業生，其中：境內院校畢業生應能在2020年7月31日前畢業，取得畢業證、學位證、就業報到證;境外院校畢業生應為2019年1月1日至2020年6月30日間畢業(以國家教育部學歷學位認證的學位獲得時間為準)，并能夠在2020年7月31日前獲得國家教育部學歷學位認證。

二、招聘崗位

1.管理培訓生崗位：培養目標為經營管理、專業管理、營銷管理方向人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上根據培養方向與培養重點的不同，在培養期內分層分類實施臨柜鍛煉、營銷實踐、管理見習、深入專業等階段的培養計劃，期間實行嚴格的考核、認證、選拔與淘汰管理機制。培養期滿后，根據管理培訓生實習實踐、考核表現等情況，擇優選聘到營銷管理崗位，成長空間巨大。

2、市場營銷類崗位：培養目標為零售金融方向營銷人才的梯隊儲備。新員工錄用后，原則上先安排至營業網點進行一定期限的培養鍛煉，之后根據分行實際工作需要、個人工作表現及專長，聘入零售條線從事客戶拓展、關系維護及產品銷售等相關崗位，穩定表現優良者，可擇優轉入更高職級理財經理、私行客戶經理、財富主管、支行行長助理等。

3、運營支持類崗位：培養目標為柜面運營、支付結算、現金出納、反洗錢等運營人才梯隊儲備。新員工錄用后，經過系統化培訓，原則上均安排在營業網點一線柜臺培養鍛煉。表現優秀者，可根據分行實際工作需要、個人工作表現及專長，作為晉升至分行作業中心、會計主辦或中后臺管理崗，并可獲得網點儲備會計暨合規主管競聘和培養機會。

具體崗位職責詳見興業銀行招聘網站發布的相關招聘職位信息。

三、招聘工作地點

重慶分行所轄重點分支機構。

四、應聘條件

(一)基本條件：

1.全日制本科及以上學歷，經濟類、金融類、財會類、法律類及信息技術類等專業優先。

2.遵紀守法、誠實守信，無違法、違規、違紀等不良記錄。

3.一般應通過大學英語四級或以上考試。

4.具有良好的學習和研究分析能力、語言與文字表達能力、組織協調能力和團結合作意識，能夠承擔工作壓力。

5.身心健康，身體條件需符合《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(2010年修訂)、《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》(2013年修訂)的相關規定。

6.符合應聘職位的其他資格條件和勝任能力。